Dr. Franziska Luise Bredehöft Wirtschaftspsychologie
- Telefon
- 0541 969-3821
- Abteilung
- Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
- Raum
- CF 0112A
- Sprechzeiten
- donnerstags, 10:00 - 11:30 Uhr (nach vorheriger Anmeldung)
- Web
- Internetseite
- Beschreibung
- Verwaltungsprofessur Wirtschaftspsychologie
- Geboren am 09.02.1987 in Hamburg
- 2003–2004: Auslandsaufenthalt in Chicago, IL
- 2006: Abitur, Helene-Lange-Gymnasium in Hamburg
- 2007–2013: Studium der Psychologie, Universität Hamburg
- 2013: Master of Science Psychologie, Universität Hamburg
- 2018: Dr. phil., Psychologie, Universität Hamburg
- 2013–2017: Wissenschaftliche Mitarbeiterin in der Arbeits- und Organisationspsychologie an der Universität Hamburg
- 2018–2022: Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Studienberaterin und Referentin für Organisationsentwicklung an der Universität Osnabrück
- Seit 2022: Verwaltungsprofessorin für Wirtschaftspsychologie an der Hochschule Osnabrück
- Arbeit und Gesundheit (z.B. gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen und Arbeitsgestaltung, gesundheitsförderliche Führung)
- Arbeit in Teams (z.B. psychologische Sicherheit)
- Alumni Workshop – Future Leadership (International Summer University der Hochschule Osnabrück, 2024)
- Arbeits- und Organisationspsychologie
- Diversity Management und Digitalisierung
- Einführung in die Wirtschaftspsychologie
- Entwicklungspsychologie
- Gesundheitsmanagement in Organisationen
- Grundlagen der Gesundheitspsychologie
- Grundlagen der Mitarbeiterführung
- Grundlagen der systemischen Beratung
- Persönlichkeits- und Differentielle Psychologie
- Praxisprojekt zur Wirtschaftspsychologie
- Psychologie des Gesundheitsverhaltens
- Bredehöft, F. & Köller, I. Can missing Recovery Experiences explain the Relationship between Work-Life Integration and Emotional Exhaustion? [Manuscript in preparation]
- Bredehöft, F. (2023). The importance of job-related self-insight, not self-reflection, for well-being and burnout in student teachers. Journal of Teacher Education and Educators, 12(3), 261-268.
- Bredehöft, F. (2023). Zu viel Autonomie kann überfordern. Personalwirtschaft, 11, 86-87.
- Bredehöft, F. & Garbsch, S. (2023). Vom Suchen und Finden: Arbeit mit OSAs in Orientierungsworkshops für Studieninteressierte. Ein Praxisbeispiel aus Osnabrück. In S. Höft, B. Hell, T. Ortner, F. Hartmann, & L. Oeljeklaus (Hrsg.), Online-Self-Assessments zur Studienorientierung: Quo vadis? Dokumentation zum OSA-Symposium 2023 (S. 27-34). Pabst Publishers.
- Bredehöft, F. & Walkenhorst, U. (2021). Die Wirksamkeitsevaluation einer Reflexionsgruppe im Osnabrücker Portfolio-Projekt. In Y. Völschow & K. Kunze (Hrsg.), Reflexion und Beratung in der Lehrerinnen- und Lehrerbildung: Beiträge zur Professionalisierung in der Aus- und Fortbildung von Lehrkräften: Beiträge zur Professionalisierung von Lehrkräften (S. 217-234). Verlag Barbara Budrich.
- Dettmers, J. & Bredehöft, F. (2020). The Ambivalence of Job Autonomy and the Role of Job Design Demands. Scandinavian Journal of Work and Organizational Psychology, 5(1): 8, 1-13.
- Bredehöft, F., Dettmers, J., Hoppe, A., & Janneck, M. (2015). Individual work design as a job demand: The double-edged sword of autonomy. Psychology of Everyday Activity, 8(2), 12-24.
- Bredehöft, F., & Dettmers, J. (2015, May). Introducing the demand of individual work design. Paper presented at the 17th Congress of the European Association of Work and Organizational Psychology: Oslo.
- Bredehöft, F., Dettmers, J., Riebesell, E. (2014, July). Job Involvement and Work-Life-Balance: Can Boundary Strength Explain their Negative Relationship? Paper presented at the 28th International Congress of Applied Psychology: Paris.
- Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPs), Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie
- Mitglied der Studienkommission, Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Hochschule Osnabrück
- Reviewertätigkeit, International Journal of Workplace Health Management
- „Zusammenarbeit von Jung und Alt im Krankenhaus: Empfehlungen aus Sicht der Wirtschaftspsychologie“ (Hochschule Osnabrück, Theorie-Praxis-Treffen der Studiengänge Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen und Management in der Gesundheitsversorgung, 07.06.2024)