Arbeitsgruppe Growing Knowledge
Growing Knowledge
Unser Ziel ist es das führende ExpertInnen-Team für die Entwicklung resilienter pflanzenbaulicher Kultursysteme zu sein. Durch stetigen Wissenstransfer unserer innovativen Forschung in die Praxis und Gesellschaft leisten wir wertvolle Beiträge zum Umwelt- und Klimaschutz sowie zur Sicherung und Verbesserung der Ernährung, Biodiversität und Lebensqualität.
Unser Team aus den Fachbereichen Pflanzenwissenschaft, Agrarwissenschaft, Raumplanung & Sozialwissenschaft entwickelt im interdisziplinären Diskurs zukunftsfähige pflanzliche Kultursysteme und generiert durch zeitgemäße Forschung neues Wissen.
Leitung: Prof. Dr. Andreas Ulbrich
Administration & Koordination: Sebastian Deck, M. Sc. & Olaf Melzer, Dipl. Ing.
- 13 Forschende in sieben Drittmittelprojekten und einer Auftragsforschung
- 4 Gärtner*innen
- 3 Beschäftigte in Personalentwicklungsprogrammen
- Eigene Forschungsinfrastruktur: Forschungszentrum Agrarsysteme der Zukunft mit CEA-Systemen
Forschung und Lehre
Durch ökologische und sozioökonomische Entwicklungen werden zunehmend Problemstellungen an die Pflanzenwissenschaft adressiert. „Growing Knowledge“ hat sich als Experte im Bereich urbane Agrikultur, Controlled Environment Agriculture (CEA) und Hydroponik positioniert.
Bei unseren Forschungsprojekten arbeiten wir eng mit unseren Kooperationspartnern zusammen und erforschen praxisorientierte Lösungen in den folgenden Bereichen:
- Entwicklung von CEA Technologien (z.B. Indoor-Vertical-Farming)
- Steigerung der Ressourceneffizienz und des Wertschöpfungspotenzials
- Klimaanpassungsstrategien für pflanzenbauliche Kultursysteme
- Qualitative Optimierung pflanzenbaulicher Erzeugnisse
- Hydroponik
Neuste wissenschaftliche Erkenntnisse der Arbeitsgruppe werden nicht nur der Gesellschaft zur Verfügung gestellt und in die Praxis übertragen, sondern auch kontinuierlich in die Lehre integriert.
Für interessierte Studenten ergibt sich die Möglichkeit wichtige Erfahrungen zu sammeln, Abschlussarbeiten zuschreiben und Teil des Teams zu werden.